Как получить ветерана труда без наград в свердловской области

Порядок и условия присвоения звания

Как получить ветерана труда без наград в свердловской области
08 февраля 2017 в 10:01

Звание “Ветеран труда” присваивается проживающим на территории Свердловской области:

1.

лицам, награжденным орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенным благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющим трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;

2. лицам, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин;

3. детям участников Великой Отечественной войны, являвшимся несовершеннолетними на момент гибели (смерти, пропажи без вести) такого участника или родившимся в течение трехсот дней со дня его смерти, и имеющим трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Лица, претендующие на присвоение звания “Ветеран труда”, обращаются в Управление социальной политики по месту жительства.

Гражданин Российской Федерации предъявляет паспорт гражданина Российской Федерации или другой документ, удостоверяющий личность.

Заявление может быть подано в Управление социальной политики в форме электронных документов, через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг (далее – МФЦ), а также с использованием информационно-телекоммуникационных технологий, включая использование единого портала государственных и муниципальных услуг, портала государственных и муниципальных услуг Свердловской области, универсальной электронной карты и других средств информационно-телекоммуникационных технологий, в случаях и порядке, установленных законодательством Российской Федерации и Свердловской области. При этом заявление и электронный образ каждого документа подписываются простой электронной подписью или усиленной квалифицированной электронной подписью. При использовании простой электронной подписи документы представляются на бумажном носителе в течение пяти дней со дня подачи заявления.

Лица, претендующие на присвоение звания «Ветеран труда», указанные пункте 1, представляют:

1) документы о награждении орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо о присвоении почетных званий СССР или Российской Федерации, либо о награждении почетными грамотами Президента Российской Федерации или благодарностями Президента Российской Федерации, либо ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу);

2) документы, подтверждающие наличие трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении (трудовая книжка или копия трудовой книжки, заверенная работодателем, или справка, выданная работодателем, подтверждающая наличие трудового (страхового) стажа, или справка военного комиссариата, воинской части, содержащая сведения о периоде прохождения военной службы, или справка архивного учреждения).

К ведомственным знакам отличия за заслуги в труде (службе) относятся знаки, учрежденные за особые заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики).

Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания “Ветеран труда”, федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и награждения указанными знаками отличия в соответствии с законодательством Российской Федерации определяется Правительством Российской Федерации. Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания “Ветеран труда”, иными федеральными государственными органами, государственными корпорациями и награждения указанными знаками отличия в соответствии с законодательством Российской Федерации определяется указанными органами, организациями.

К ведомственным знакам отличия в труде, дающим право на присвоение звания “Ветеран труда” гражданам, которые по состоянию на 30 июня 2016 года награждены ведомственными знаками отличия в труде, относятся учрежденные за особые отличия в труде и продолжительный добросовестный труд награды, решение о награждении работников которыми принято:

1) Президентом Российской Федерации;

2) Председателем Правительства Российской Федерации;

3) председателями Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации, Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации;

4) Руководителем Администрации Президента Российской Федерации;

5) руководителями федеральных органов исполнительной власти;

6) председателями Конституционного Суда Российской Федерации, Верховного Суда Российской Федерации, Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации;

7) Генеральным прокурором Российской Федерации;

8) Центральной избирательной комиссией Российской Федерации.

К ведомственным знакам отличия в труде, учитываемым для присвоения звания “Ветеран труда” указанной категории граждан, также относятся награды за особые заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) (почетные звания, заслуженные звания работников отрасли (ведомства) народного хозяйства, нагрудные знаки, ведомственные медали, почетные грамоты, почетные дипломы, почетные знаки, нагрудные значки), награждение которыми производилось от имени Президиума Верховного Совета СССР, РСФСР, Совета министров СССР, РСФСР, Верховного Суда СССР, Прокуратуры СССР, министерств и ведомств СССР, РСФСР, в том числе совместно с центральными комитетами профсоюзов отраслей народного хозяйства, а также знак “Победитель социалистического соревнования… года” либо знак “Ударник… пятилетки”, знак отличия в труде “Ветеран атомной энергетики и промышленности”.

При этом не учитываются награды, учрежденные коммерческими и некоммерческими организациями, корпорациями, войсковыми частями, организационными комитетами всесоюзных и всероссийских выставок, Центросоюзом, Роспотребсоюзом, ВЦСПС, Федерацией независимых профсоюзов России, ЦК КПСС, ЦК ВЛКСМ, Пенсионным фондом Российской Федерации, Фондом социального страхования Российской Федерации, Федеральным фондом обязательного медицинского страхования, а также медали и дипломы Выставки достижений народного хозяйства, почетные грамоты, учрежденные Советом Министров СССР, РСФСР за достижения в социалистическом соревновании в честь 70-летия Великой Октябрьской социалистической революции, знак “Ударник коммунистического труда”, юбилейная почетная грамота ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ “За достижение наивысших результатов во Всесоюзном социалистическом соревновании в честь 70-летия Великой Октябрьской социалистической революции”, знаки отличия министерств и ведомств СССР, РСФСР, Российской Федерации, в которых правовыми актами СССР, РСФСР и Российской Федерации предусмотрена (предусматривалась) военная и приравненная к ней служба, дипломы, подтверждающие ученое звание или ученую степень, звания, свидетельствующие о квалификации работника, медали, грамоты, дипломы и иные поощрения за участие или победу в спортивных и иных конкурсах и соревнованиях, свидетельства, удостоверяющие исключительное право на результаты интеллектуальной деятельности, именные часы, денежные премии, юбилейные и памятные знаки, значки, медали.

Лица, указанные в пункте 2, представляют:

1) документы, подтверждающие начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года, исключая период работы на временно оккупированных территориях СССР;

2) справку с места работы или справку из территориального управления Пенсионного фонда Российской Федерации, подтверждающие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Лица, указанные в пункте 3, представляют:

1) извещение о гибели (смерти) участника Великой Отечественной войны либо архивную справку, подтверждающую факт гибели (смерти) участника Великой Отечественной войны, признания его пропавшим без вести;

2) свидетельство о рождении или решение суда, устанавливающее факт родственных отношений с участником Великой Отечественной войны;

3) справку с места работы или справку из территориального управления Пенсионного фонда Российской Федерации, подтверждающие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Источник: https://usp52.msp.midural.ru/news/poryadok-i-usloviya-prisvoeniya-zvaniya-veteran-truda-grajdanam-projivayushchim-na-territorii-sverdlovskoy-oblasti-7194/

Льготы ветеранам труда свердловской области в 2019 году

Как получить ветерана труда без наград в свердловской области

Лица, которые всю свою жизнь трудились, принося пользу государству и обществу, согласно нормам имеют право оформить почетное название «Ветеран труда». Граждане, получившие такое звание, имеют возможность при выходе на пенсию оформить целый ряд льгот. Льготы ветеранам труда установлены в свердловской области в 2019 году как на федеральном, так и на региональном уровнях.

Условия присвоения звания ветеран труда в Свердловской области

Процедура как присваивать статус «Ветеран труда» регулируется законом 104 -ОЗ от 23.12.2010 года.

Законодательство предусматривает, что «Ветеран труда» могут оформить следующие граждане в Свердловской области:

  • Граждане, которые живут на территории Свердловской области.
  • Граждане, имеющие статус «Почетный гражданин Свердловской области», знак отличия “За заслуги перед Свердловской областью» 1,2,3 степени, знак отличия Свердловской области “Материнская доблесть” I, II или III степени и т.д. Для присвоения «Ветерана труда» необходим стаж, который устанавливается в соответствии с нормами законодательства
  • Граждане, какие начали трудиться во время ВОВ, когда они еще не достигли 18 лет.
  • Граждане, у которых трудовой стаж работы превышает 35 лет (для женщин), 40 лет (для мужчин).

Cправка! Многие задаются вопросом: как получить ветерана труда без наград в свердловской области. Сразу развеем мифы – закон четко устанавливает, что сделать это невозможно.

Меры поддержки ветеранов труда на региональном уровне:

При установлении статуса ветеранам по труду Свердловской области учитывается имеющаяся в регионе возможность по финансированию данных мероприятий. В 2019 году действует все меры государственной поддержки, что и в предыдущих годах.

Льготы

Можно обозначить следующие льготы ветеранам труда свердловской области в 2019 году:

На медицинское обслуживание

Данной категории предоставляется возможность пользоваться бесплатным медицинским обслуживанием в медицинских учреждениях, относящихся к муниципальным.

Ветеран по труду в Свердловской области может получить бесплатное протезирование, ремонт протезов в государственных поликлиниках. Льгота не распространяется на металлокерамику, керамику и драгметалл.

Также он может получить по направлению врача путевку на санатарно-курортное лечение. Данная льгота предполагает оплату дороги туда и обратно. Также эти пенсионеры могут обращаться к врачам в первую очередь.

На транспортные расходы

Ветераны труда могут получать бесплатный проезд в общественном транспорте, относящемуся к городскому. Данная льгота предполагает приобретение бесплатного проездного билета. Льгота не распространяется на частных извозчиков и такси.

Также предоставляются ветеранам льготы при приобретении билетов на наземный транспорт относящийся к междугородним перевозкам, но внутри области. Льготы на передвижение на железнодорожном или водном транспорте также существует, но она ниже чем на автобусы.

На коммунальные услуги

Ветераны по труду в Свердловской области могут получать компенсацию коммунальных расходов. Льгота предоставляется в виде перечисления им ранее оплаченного 50 % размера коммунальных услуг.

То есть сначала услуги необходимо оплатить, а потом их частично государство возмещает. Сюда относятся оплата за электроэнергию, газ, воду, мусор и т. д.

Cправка! Пенсионеры, имеющие данный статус, также могут рассчитывать на бесплатную установку телефона, льготы на городскую телефонную связь.

Ветераны труда не должны платить земельный налог в отношении одного участка площади 6 соток. Существуют и другие льготы по земельному налогу, которые зависят от расположения земельных участков в области.

Также они не должны платить налог на имущество, если он приходится на одну квартиру, дом, гараж, дачный участок и т. д.

Существует льгота для ветеранов труда по расчету транспортного налога:

  • Освобождено от него одно транспортное средство, какое находится в собственности у ветерана, и имеет мощность двигателя не более 150 л.с.
  • Также ветеран может не платить транспортный налог на мотоцикл, если его мощность не более 36 л.с.

Доплата к пенсии

Ветеранам по труду в Свердловской области могут назначаться определенные денежные доплаты.

С 1 января 2019 года их значение составляет:

  1. Ежемесячная выплата на использование местной телефонной связи — 265 рублей;
  2. Ежемесячная выплата на услуги проводного радиовещания — 26 рублей;
  3. Ежемесячная выплата на платные телевизионные услуги — 88 рублей;
  4. Компенсация на получение санаторно-курортной путевки — 2080 рублей;
  5. Компенсация затрат на общественный транспорт по всей Свердловской области — 450 рублей;
  6. Компенсация услуг на установку городского телефона — 100% от понесенных затрат.

ЕДВ

Ветеран имеет право получать ежемесячную доплату к пенсии. ЕДВ ветеранам труда находящимся в Свердловской области в 2019 году составляет 837 руб.

Для оформления необходимо отвечать следующим условиям:

  1. Гражданин постоянно проживает в Свердловской области;
  2. Имеет статус ветерана труда;
  3. Находится на пенсии по старости.

Внимание! Если гражданин имеет право на ЕДВ по званию «Ветеран труда» и по какой-либо иной причине, то ему данная выплата назначается только один раз. Гражданин сам должен выбрать, по какой из льгот он будет получать добавку.

Назначение выплаты производится на основании поданного заявления с того месяца, когда гражданин обратился за ней. Для назначения необходимо иметь при себе паспорт и удостоверение ветерана.

Сбор документов

Порядок оформления почетного звания включает в себя подготовку следующего перечня документов:

  • Документ, подтверждающий личность заявителя (паспорт);
  • Документы, подтверждающие получение знаний, наград и т. д. В случае, когда подлинник такого документа утерян, можно запросить справку в архиве уполномоченного органа о том, что такое звание либо награда присваивались.
  • Трудовая книжка либо ее копия. Это необходимо для подтверждения нужного срока стажа. Вместо книжки может быть принята справка от работодателя с подтверждением продолжительности стажа. Военный может предоставить справку из военкомата о длительности прохождения службы.
  • Справка об установлении инвалидности (для инвалидов);
  • Копия пенсионного документа либо справка о назначении трудовой пенсии.

Получение звания через МФЦ

С пакетом собранных документов необходимо обратиться в ближайшее отделение МФЦ. Там их примут к рассмотрению.

Рассмотрение поданного заявления будет произведено в течение 21 рабочего дня. Днем принятия заявления будет считаться день, когда документы попадут в орган соцзащиты, ответственный за присвоение звания. Услуга предоставляется полностью бесплатно.

Если после рассмотрения документов был вынесен отказ в назначении звания, письменное сообщение об этом выдается заявителю через МФЦ.

Оформление через Госуслуги

Произвести подачу заявления и документов также можно и при помощи портала «Госуслуги». Предварительно необходимо на нем зарегистрироваться и подтвердить учетную запись одним из доступных способов.

Далее, необходимо выбрать услугу «Включение в списки лиц, претендующих на присвоение звания “Ветеран труда Свердловской области и выдача удостоверения “Ветеран труда Свердловской области”.

После этого нужно заполнить заявление в электронном виде и приложить к нему копии документов, подписанные квалифицированной цифровой подписью и отправить заявление в орган.

Cправка! Процедуру рассмотрения заявления можно будет отслеживать в личном кабинете.

Закон устанавливает, что уполномоченный орган вынесет отказ в приеме заявления на присвоение почетного звания в следующих ситуациях:

  • Заявление было подано лицом, которое не наделено необходимыми полномочиями;
  • К заявлению не приложены документы, при помощи которых происходит подтверждения соответствия критериям присвоения звания, либо приложены не все их них.
  • Если документы, которые направлены в электронном виде, не подписаны цифровой подписью. Кроме этого будет вынесен отказ, если для подписания была использована простая цифровая подпись и заявитель не предоставил в течение 5 дней бумажные копии документов.
  • Если усиленная цифровая подпись имеет признаки недействительной.

Если заявление было принято, то вынести отказ орган может в том случае, если заявитель не соответствует всем необходимым критериям для присвоения звания.

Cправка! Рассмотрение заявления происходит в срок 10 рабочих дней. Если по его результатам было решено вынести отказ, то заявитель об этом уведомляется в срок 5 рабочих дней.

Законодательство дает возможность ветерану отказаться от части либо всех льгот в натуральном выражении, и заменить их денежной компенсацией. К примеру, если гражданин решает отказаться от бесплатного проезда в транспорте, ему будет ежемесячно начисляться денежная выплата, а проезд он будет оплачивать самостоятельно в полном размере.

Для того, чтобы произвести монетизацию льгот, необходимо обратиться с паспортом в отделение Пенсионного фонда, где заполняется заявление об отказе от льгот.

Внимание! Также заявление может подать уполномоченное лицо по доверенности, а в некоторых случаях это можно сделать через сайт «Госуслуги». Работник фонда производит обработку заявление и назначает денежную выплату, эквивалентную выбранным льготам.

Законом Свердловской области устанавливаются критерии, по которым гражданину может быть присвоен региональный статус ветерана труда. Для его оформления необходимо подготовить пакет документов, и подать его через МФЦ либо портал Госуслуги.

Оформление звания дает возможность получать льготы на ЖКХ, медикаменты, а также оформить дополнительное ежемесячное пособие. Часть льгот ветеран может перевести в денежную выплату (монетизировать).

Источник: https://lgotniku.ru/veterany/lgoty-veteranam-truda-sverdlovskoy-oblasti.html

Ветеран труда свердловской области как получить б ез ведомственных наград

Как получить ветерана труда без наград в свердловской области

Порядок получения статуса Ветерана труда Для получения статуса и удостоверения «Ветерана труда» при наличии оснований необходимо обращаться в органы Управления социальной защиты населения (УСЗН) по месту жительства. Перечень необходимых документов В зависимости от оснований для присвоения звания необходимо представить следующие документы:

  1. заявление на присвоение звания «Ветеран труда» и выдачу удостоверения ветерана труда;
  2. паспорт или другой документ, удостоверяющий вашу личность и место жительства;
  3. трудовую книжку (заверенную копию);
  4. документы, подтверждающие награждение почетными грамотами или благодарностями Президента РФ, ведомственными знаками отличия в труде либо присвоение соответствующего почетного звания.

По общему правилу срок рассмотрения заявления в УСЗН составляет 30 дней.

An error occurred

И многие из сегодняшних пенсионеров имеют еще и отличительные знаки, которыми были отмечены на протяжении трудовой деятельности за безупречный труд и неоценимый вклад в экономику страны, что соответственно и вознаграждается посредством предоставления заслуженным труженикам почетного звания «Ветеран труда», что, по сути, означает признание заслуг на государственном уровне с предоставлением определенного перечня социальных гарантий.

В настоящий момент порядок предоставления звания «Ветеран труда» регламентируется нормами ФЗ №5 «О ветеранах», в частности ст.7 и ст.22, в которых приведены условия присвоения звания, а также меры социальной поддержки, которые, кстати, именно для этой категории ветеранов утверждаются на региональном уровне.

  • удостоверение личности и копию оговоренного документа для подтверждения подлинности;
  • удостоверение о назначении пенсии, опять же с приложением копии;
  • трудовая книжка и ее копия;
  • все полученные в процессе трудовой деятельности награды, включая грамоты, благодарственные письма, знаки отличия, а также документы подтверждающие владение сими наградами;
  • 4 фото установленного образца.

Если документы на получение звание «Ветеран труда» будут подаваться не лично претендентом, а его представителем, то нужно будет предоставить еще и доверенность оформленную в порядке ст.185.1 ГК РФ и паспорт либо другой документ удостоверяющий личность представителя.

Весь вышеописанный пакет документов следует сложить в отдельную папку, а затем подать на рассмотрение в органы социальной защиты по месту прописки.

С 2016 года правила получения существенно усложнились.

О получении звания без других наград

В большинстве случаев для получения звания «труженика» у гражданина должен быть ведомственный знак отличия, утвержденный на официальном уровне. Однако это правило действует не во всех случаях. Иногда звание присваивается людям, которые не имеют высоких наград.

Согласно Федеральному закону, бывают два звания «труженика». Они предоставляются на региональном и федеральном уровнях.

Льготы отличий не имеют, поскольку они сейчас утверждаются субъектами России. Разница заключается в правилах предоставления знака отличия.

Получение Федерального звания «труженика» допускается только в одном случае.

Ветеран труда свердловской области как получить б ез ведомственных наградах

Они же решают, какие послабления предоставлять обладателям титула, проживающим на территории региона (ст. 22).

Благодаря переданным полномочиям, региональные правительства разработали алгоритмы присуждения ветеранства. Большинство из них соответствует общегосударственным нормативам, но имеются исключения.

Региональные нюансы

Чтобы оценить, можно ли получить ветерана труда по стажу без наград, важно понимать — существуют труженики общероссийского уровня, а также льготники-ветераны области, края, республики.

Получение федеральной степени без поощрений высшего порядка или ведомственного перечня, утвержденного министерствами, невозможно. Пункт 1.2 ст.

Также граждане, приступившие к трудовой деятельности до достижения 18-летнего возраста или во время войны, могут рассчитывать на то, чтобы стать обладателями такого статуса.

С 2005 года начал свое действие закон о разделении льгот на 2 категории: региональную и федеральную.

По этому закону, звание «Ветеран труда» с 2005 года находится под региональным контролем. В результате этих изменений вышеуказанная категория льгот передана на полное обеспечение регионам. Свердловская область стала одним из них.

В Свердловской области, кроме стажа работы, обязательным является факт полученных наград.

Так, в частности, в республике Татарстан издан приказ Министерства труда №481, в котором утвержден перечень наград имеющих ведомственное значение.

Существуют подобные нормативные акты и в иных субъектах федерации и в оговоренных актах прописаны не только перечни наград, но и порядок присвоения звания «Ветерана труда», а также установленные социальные гарантии, которыми ветераны могут пользоваться.

Конечно, каждый регион обладает разными финансовыми возможностями, следовательно, перечень льгот устанавливается в разных регионах разный, так же в субъектах РФ предусмотрены различные условия предоставления подобных льгот. В частности, в г.

Если заявляющий получает отказ, он имеет право получить объяснение с указанием причины этого в течение пяти рабочих дней.

Перечень требующихся документов для направления обращения:

  1. Паспорт гражданина Российской Федерации или временное удостоверение личности гражданина РФ с действующим сроком. Граждане-иностранцы и лица, не имеющие гражданства, могут предоставить разрешение на временное проживание или вид на жительство как документ, удостоверяющий личность.
  2. Свидетельство установленного образца о присвоении почетного звания; свидетельство к знаку отличия; почетная грамота или грамота.

Если не удалось это сделать таким способом, следует сделать запрос в Пенсионный фонд, т.к. работодатели за каждого трудоустроенного сотрудника делают отчисления. Если и это не помогло, следует подать соответствующий иск в суд.

Вопрос №2. Пенсионер является ликвидатором последствий аварии на ЧАЭС, за что получает соответствующую выплату. Доплата за статус ветерана труда ему не делается. Законно ли это?

Нет, незаконно.

В соответствии со ст. 6 Закона №104, доплаты должны делаться вне зависимости от наличия выплат как участнику операции по ликвидации катастрофы на ЧАЭС.

Хотя, конечно, будущий ветеран может проживать и по другому адресу, но вот льготы будут предоставляться только по официальному месту пребывания, следовательно, нужно либо оформить временную регистрацию по месту проживания либо подать документы по месту прописки, так как на основании решения органов местного самоуправления льготы предоставляются только в том регионе, где ветеран проживает официально.

Порядок оформления

Прежде всего для оформления почетного звания «Ветерана труда» следует заполнить заявление, бланк которого предоставят в отделении социальной защиты населения. Как правило, сам бланк заявления имеет установленную форму утвержденную Постановлениями на местном уровне. Так, в частности, в г.

Если гражданин считает, что ему было отказано в выдаче удостоверения немотивированно, он может написать жалобу на имя руководителя подразделения Соцзащиты, в соответствующий отдел местной Администрации или в суд.

Документы

Чтобы оформить ветеранский статус, при первом визите в подразделение Социальной зашиты необходимо предоставить следующие документы:

  • заявление;
  • паспорт;
  • заверенная у нотариуса доверенность, если делом занимается другое лицо;
  • справки о трудовом стаже;
  • трудовая книжка;
  • пенсионное удостоверение;
  • 2 фотографии 3 х 4;
  • документы на награды и медали.

Оплачивать госпошлину не нужно – услуга предоставляется бесплатно.

Пример 1: получение льготного статуса по доверенности

Марьенко Н.Н.

Получить звание «Ветеран труда» желают многие люди. В первую очередь это почетно, ведь государство, таким образом, признает заслуги конкретного человека. Во-вторых, такая награда обладает другими преимуществами, которые связаны с социальными выплатами и льготами.

Люди с таким званием получают ежемесячные денежные выплаты, социальную поддержку на услуги ЖКТ, право бесплатного проезда, медицины и ряда других услуг, что значительно облегчает жизнь на пенсии.

Данная награда была введена еще во времена Советского Союза, представляла собой поощрение за многолетний труд. В современных реалиях для получения нужно быть обладателем стажа трудовой деятельности 20 и 25 лет – более высокая цифра для мужчин.

Источник: http://takt-nn.ru/veteran-truda-sverdlovskoj-oblasti-kak-poluchit-b-ez-vedomstvennyh-nagrad/

Обращаются ли в суды Свердловской области пенсионеры с требованием обязать органы соцзащиты присвоить им звание “Ветеран труда” и каков итог рассмотрения этих дел? Об этом корреспондент “РГ” поговорил с судьей Свердловского областного суда Анной Васильевой.

Анна Сергеевна, что входит в понятие “Ветеран труда”, в каких законодательных актах закреплен этот термин?

Анна Васильева: Законодательство о ветеранах состоит из федерального и законодательства субъектов Федерации. Категорию ветеранов определяет Федеральный закон от 12 января 1995 года. В нем закреплено, какие расходные обязательства берут на себя Федерация и субъект.

Для Свердловской области действуют законы “О социальной поддержке ветеранов”, “О ветеранах Свердловской области”, а также указ губернатора “О порядке присвоения звания “Ветеран труда”.

Ветеранами труда на территории Свердловской области являются лица, которые уже имеют звание “Ветеран труда”, лица, награжденные ведомственными знаками отличия либо ветераны труда, которые начали трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период ВОВ и имеют соответствующий стаж по старости либо за выслугу лет.

Звание “Ветеран труда” присваивается губернатором, а областное министерство социальной защиты только формирует списки людей, претендующих на звание, и после его присвоения указом губернатора определяет объем и виды социального обеспечения ветеранов.

Обращаются ли в суд люди, которые считают, что министерство социальной защиты неправомерно отказало им в присвоении звания “Ветеран труда”? Есть ли определенная динамика по этим искам?

Анна Васильева: Такие иски, разумеется, встречаются. Их пик в Свердловской области был зарегистрирован в середине первого десятилетия нынешнего века. У нас было очень много исков, связанных с работниками атомной энергетики.

Дело в том, что ведомственный знак “Ветеран атомной энергетики” изначально присваивался Министерством атомной энергетики, которое, естественно, было органом исполнительной власти. Затем министерство преобразовали в Федеральное агентство по атомной энергетике, а в 2006 году – в госкорпорацию “Росатом”.

Знак “Ветеран атомной энергетики” де-юре перестал считаться ведомственным, ведь “Росатом” уже не являлся органом исполнительной власти. И министерство соцзащиты отказывало людям во включении в списки на присвоение звания, потому что “Ветеран атомной энергетики” учреждался уже не ведомственным органом, а госкорпорацией.

Граждане обращались в суд, указывая, что они не виноваты в том, что структура преобразована в госкорпорацию.

Проблему удалось решить?

Анна Васильева: В целом по стране судебные решения по этим делам были разными. Связано это с оценкой действующего законодательства. В Свердловской области сформировалась практика защиты населения.

Суды исходили из того, что “Ветеран атомной энергетики” – ведомственный знак, так как была установлена преемственность “Росатома” от ранее действующего Министерства атомной энергетики.

Отмечу, что сам суд не может присвоить звания “Ветеран атомной энергетики”, “Ветеран труда”, суд только обязывает министерство соцзащиты включить лиц в списки для представления губернатору.

Какие еще дела, связанные с присвоением звания “Ветеран труда”, рассматривали в Свердловском облсуде?

Анна Васильева: К примеру, история со знаками отличия “Победитель социалистического соревнования”. Были ситуации, когда сам значок есть, а удостоверение к нему отсутствует. Министерство соцзащиты отказывало пенсионерам во включении в списки, потому что право должно подтверждаться удостоверением, а не самим отличительным знаком.

Однако суды исходили из того, что, поскольку знак, запись в трудовой книжке, подтверждение в архивных записях – все это есть, отсутствие удостоверения не является основанием для отказа в присвоении звания “Ветеран труда”.

В принципе, работник должен следить за тем, чтобы работодатель вписывал в трудовую книжку все его награды как от работодателя, так и те, которые идут сверху, от ведомств. Это, например, почетные грамоты и т. д.

Какие документы отправляют в минсоцзащиты для включения в списки на представление?

Анна Васильева: Прежде всего, документы о стаже; если пенсия назначена по старости – пенсионное удостоверение. Если пенсии еще нет, но стаж уже есть, подтверждают его документально – справками от работодателя по трудовой книжке.

Кроме того, прилагают справку о прописке, ведомственную награду (награды от министра, отличительный значок или еще что-то) с документом о принадлежности этого знака. В течение определенного времени министерство должно принять решение. Если звание не присваивают, дается аргументированный письменный ответ.

Его и надо приложить к исковому заявлению и уже перечисленным документам, чтобы суд видел сферу иска.

Сколько времени уходит на рассмотрение иска?

Анна Васильева: Это обычное гражданское дело, поэтому процедура занимает два месяца.

А минсоцзащиты пытается оспорить судебные решения?

Анна Васильева: Конечно. Решения принимают в основном в пользу граждан, обжалования есть, но, как правило, показатель стабильности решений по таким делам хороший.

Чем обосновывают обжалования?

Анна Васильева: Неправильным толкованием законодательства, тем, что суд неправильно применил норму права или неправильно сопоставил законодательства субъекта Федерации и федерального законодательства.

Но суд может усмотреть некоторую дискриминацию в отношении конкретного пенсионера, увидеть, что отказ дают по формальным признакам.

Все-таки суд шире смотрит на проблему и использует больший объем доказательств, чем минсоцзащиты, может сопоставлять доказательства и по-иному трактовать их.

Какие ошибки допускают истцы?

Анна Васильева: К примеру, не добиваются от работодателей внесения записей о награде в трудовую книжку, не берут справки от работодателя при увольнении о наличии соответствующего стажа.

Если удостоверения о награде нет – потерялось, например, и в трудовой книжке нет записи о награде, это уже некая халатность со стороны работника. Надо очень скрупулезно, с прицелом на будущее, собирать и подальше откладывать документы, которые могут понадобиться. И конечно, истцы должны занимать активную позицию.

Суд все-таки не благотворительная организация. К нам приходят для получения конкретного результата, и за этот результат нужно бороться.

Ключевой вопрос

Какие знаки отличия, грамоты позволяют претендовать на звание “Ветеран труда”?

Анна Васильева: Надо смотреть Указ губернатора Свердловской области от 2006 года, где конкретно названы все знаки отличия, обладатели которых могут претендовать на звание “Ветеран труда”.

Как правило, они выданы высшими органами федеральной власти, министерствами, ведомствами, президентом, правительством. Интересно, что существует перечень наград, не дающих право на получение звания.

К ним относятся знаки, учрежденные коммерческими и некоммерческими корпорациями, федерацией независимых профсоюзов. А если звание присвоено коммерческой организацией и вышестоящих распоряжений по награждению работника не было, то знак отличия не является ведомственным.

Ведь что считается ведомственной наградой? Это те награды, которые были присвоены по вертикали власти. Ветераном труда становятся за заслуги, которые замечены со стороны, полезны для государства.

Если государство выделяет особо защищаемую категорию работников, для которой предусмотрены льготы, то, естественно, должны быть объективные критерии оценки людей, которые в эту категорию войдут. Если организация, к примеру ОАО, ООО, сама решила учредить какой-нибудь знак отличия и вручить его лучшему работнику, то такой знак не считается ведомственным.

Источник: https://rg.ru/2013/07/24/reg-urfo/veteran.html

Получение статуса «Ветеран труда» в Свердловской области в 2019 году

Как получить ветерана труда без наград в свердловской области

«Ветеран труда» – звучит очень уважительно и почетно, правда? Это звание гражданин получает за свою добросовестную длительную работу. В советское время вместо статуса «Ветеран труда» тружеников награждали медалью «Ветеран труда», но она не гарантировала никаких льгот.

С 1995 года звание «Ветеран труда» присваивали гражданам, живущим на территории Российской Федерации, и в странах – бывших республиках СССР. Такое поощрение получали, как правило, люди, которые на одном рабочем месте трудились от 20 до 25 лет. Гражданам, отработавшим от 25 лет, присваивали звание «Заслуженный ветеран труда»

И так, согласно ФЗ «О ветеранах», звание «Ветеран труда» выдавалось служащим с общим трудовым стажем от 45 лет для мужской половины и 35 лет для женской половины. Также граждане, приступившие к трудовой деятельности до достижения 18-летнего возраста или во время войны, могут рассчитывать на то, чтобы стать обладателями такого статуса.

С 2005 года начал свое действие закон о разделении льгот на 2 категории: региональную и федеральную.

По этому закону, звание «Ветеран труда» с 2005 года находится под региональным контролем. В результате этих изменений вышеуказанная категория льгот передана на полное обеспечение регионам. Свердловская область стала одним из них.

В Свердловской области, кроме стажа работы, обязательным является факт полученных наград. На граждан, начавших свою трудовую деятельность во время Великой Отечественной войны (не достигнув совершеннолетнего возраста), это условие не распространяется, так же как и на детей, чьи родители погибли или пропали без вести, участвуя в ВОВ.

Чтобы получить статус «Ветеран труда Свердловской области», следует соответствовать ряду требований:

  • наличие орденов, медалей и почетных званий будет одним из плюсов;
  • награды за отличие в труде;
  • длительность трудового стажа;
  • документы в виде грамот, выдающихся предприятием либо госорганами.

Сотрудники, претендующие на звание ветерана труда Свердловской области, должны отправить обращение в отделение управления социальной защиты. С целью получения звания требуется подготовить полный список документов: подтверждение личности заявителя, доказательства существования у него званий, наград и почетных грамот.

В случае утери гражданином подлинников документов он может приложить справку из архива уполномоченного органа, которая подтвердит наличие поощрений. Со всеми документами необходимо предъявить и трудовую книжку. Если таковой не имеется, вместо нее принимается справка от работодателя с подтверждением длительности стажа.

Для военных свидетельством станет справка из военкомата, где будет написана информация о прохождении военной службы и ее продолжительности.

Статус «Ветеран труда Свердловской области» присваиваться приказом губернатора Свердловской области.

Гражданин, желающий получить звание ветерана труда Свердловской области, обязан направить нужные бумаги в отдел социального обеспечения в районе своего проживания. Он предъявляет документы, удостоверяющие его личность, — паспорт либо другое удостоверение.

Гражданин должен приложить к обращению свидетельства, которые требуются по условиям присвоения данного звания. Документы, которые подтверждают соответствие критериям, устанавливаются правительством Свердловской области.

Также необходимые бумаги можно подать в электронном виде в отдел социальной защиты населения по Свердловской области с помощью информационных коммуникаций – Интернета, единого портала государственных услуг и через портал государственных услуг в Свердловской области.

После отправления заявления в электронном виде исполнительный орган государственной власти Свердловской области сообщает заявителю о принятии либо положительного, либо отрицательного решения по его обращению.

Главным поводом для отрицательного ответа по присвоению звания может стать несоблюдение требований. Если заявляющий получает отказ, он имеет право получить объяснение с указанием причины этого в течение пяти рабочих дней.

Перечень требующихся документов для направления обращения:

  1. Паспорт гражданина Российской Федерации или временное удостоверение личности гражданина РФ с действующим сроком. Граждане-иностранцы и лица, не имеющие гражданства, могут предоставить разрешение на временное проживание или вид на жительство как документ, удостоверяющий личность.
  2. Свидетельство установленного образца о присвоении почетного звания; свидетельство к знаку отличия; почетная грамота или грамота. В случае утери подлинника документов прилагается архивная справка уполномоченного органа о наличии почетного звания или о награждении знаком отличия либо почетной грамотой.
  3. Трудовая книжка, рабочий договор, соглашение гражданско-правового характера, лицензионное соглашение, выписка из лицевого счета и отчеты о выдаче заработной платы, справки финансовых органов либо выписки архивных учреждений об оплате обязательных платежей, выписка об оплате единого налога на вмененный доход и иные бумаги, полученные территориальными налоговыми органами в необходимом порядке об оплате единого налога на вмененный доход. Иногда в качестве доказательства предъявляются справки родовых, родственных общин коренных немногочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока РФ, документы об участии в платных общественных трудах и о сроках переезда либо переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для работы.
  4. Выписки федерального государственного предприятия медико-социальной экспертизы об установлении инвалидности (для инвалидов 1 и 2 группы).
  5. Ксерокопия пенсионного удостоверения и информация об определении страховой пенсии по возрасту, полученная территориальным органом Пенсионного фонда РФ (для граждан, которым страховая (трудовая) пенсия по старости (по возрасту), в соответствии с федеральным законом, определена ранее достижения возраста 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин).

Источник: https://rusposobie.ru/novosti-i-izmeneniya/status-veteran-truda-v-sverdlovskoj-oblasti.html

Адвокат Большаков
Добавить комментарий